鳥取県鳥取市に本社を構え、ITをはじめとする先端技術で地方創生の牽引役を目指す株式会社LASSIC。数年前より採用活動に力を入れはじめ、2名、8名、14名...と新入社員採用数も増加。社内体制の補強と効果的な研修の実施を期待してご依頼をいただき、20名を超える新入社員に向けて『ビジネス基礎力と社会人としてのスタンスを培い、スムーズなキャリアのスタートを実現する』を目的に3日間の新入社員研修を企画・実施しました。座学で学びづらい自身のあり方について、経験や他者のフィードバックから学び、「社会人としての姿勢」を形成することを目指し、まずはビジネス基礎やチームビルディングを学び、会社に存在する実課題をテーマにした課題解決演習を実施しました。